Комплексный курс .по управлению кадровыми процессами для кадровиков и HR-ов
Что ожидает вас на курсе:
Рассматриваем все направления работы отдела кадров
Разберетесь в вопросах воинского учета, охраны труда, персональных данных, квотирования, кадровой отчетности, профстандартов, работы с профсоюзами, оформления архива - ведь вам могут поручить и эти вопросы, а вы уже будете к ним готовы.
Разбираем все возможные основания увольнения
Проверите, знаете ли вы все основания увольнения и освоите процедуры тех увольнений, которыми пока не владеете.
Научитесь оформлять документы по наиболее используемым основаниям увольнения: по собственному желанию, по соглашению сторон, по сокращению, по дисциплинарным основаниям, и т.д.
Получите алгоритмы и образцы по всем видам увольнений.
Учимся вести учет рабочего времени
Выясните, все ли вы знаете об учете рабочего времени.
Научитесь не только правильно оформлять табели, но и работу за пределами рабочего времени, вводить суммированный учет, составлять графики работы, правильно оформлять командировки, разъездной характер, вахту!
Разберетесь, все ли в порядке с отпусками и научитесь оформлять все виды отпусков.
У нас есть все алгоритмы кадровых процедур и образцы кадровых документов
Если у вас уже есть алгоритмы кадровых процедур и образцы кадровых документов - проверите, точно ли они верные, исходя из действующего законодательства и текущей судебной практики.
Если таких алгоритмов и образцов (шаблонов) у вас пока нет, мы их разработаем вместе. И я их проверю, чтобы вы ушли с курса с правильными вариантами.
Научимся правильно оформлять приём на работу
Научитесь правильно оформлять кадровые документы по приему на работу для разных категорий работников, даже если пока не владеете трудовым законодательством.
Составите идеальный трудовой договор для вашей компании и проработаете варианты для разных категорий работников. Проработаете алгоритмы переводов и оформления дополнительной работы.
Будем оформлять трудовые отношения со всеми категориями работников
Разберетесь в особенностях оформления трудовых отношений с различными категориями работников: инвалиды, беременные, декретницы, пенсионеры и молодежь, иностранцы и т.д.; а также с работниками различных профессий и должностей: педагоги и медики, водители, материально ответственные должности, гендиректора и т.д.; а также с работниками различных организаций: малый бизнес, организации с обособленными подразделениями, в том числе, в особых районах, и т.д.
Станете востребованным специалистом!
Умение организовывать работу по всем этим направлениям, а не только вести кадровый учёт, позволит вам стать «специалистом широкого профиля» и значительно повысит вашу стоимость на рынке труда!
Поверите в себя!
Мы поможем вам поверить в себя, и научиться не бояться сложных вопросов работников и руководства, проверок, судебных разбирательств. Ведь я сама через это все прошла и продолжаю проходить, но уже не боюсь. С поддержкой нашей команды вы станете начальником отдела кадров быстрее и легче!
Рассматриваем все направления работы отдела кадров
Разберетесь в вопросах воинского учета, охраны труда, персональных данных, квотирования, кадровой отчетности, профстандартов, работы с профсоюзами, оформления архива - ведь вам могут поручить и эти вопросы, а вы уже будете к ним готовы.
Пакет "Руководитель отдела персонала": 12 модулей.
По поводу приобретения курса пишите в telegram - @dolinakursov_bot или на почту mail@dolinakursov.ru